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    张超群著2014 年出版183 页ISBN:9787514153491

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    谷征著2016 年出版284 页ISBN:9787121277788

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  • 风险管理及绩效评价 基于医药企业资产重组的研究 【经济】

    马金辉著2012 年出版222 页ISBN:9787511223203

    本文在吸收国内外研究成果的基础上,综合运用多学科的理论与方法,对资产重组的理论与医药资产重组实践问题进行了研究,主要包括:国内外学者对医药企业资产重组的研究成果、企业资产重组的理论基础、医药企业资产...

  • 企业外部环境驱动下的战略变化及其绩效的关联性研究 【经济】

    王宇编著2009 年出版161 页ISBN:9787811380125

    本书为一本专著。对于企业战略变化及其与环境之间关系的研究,在现代企业战略管理理论、组织理论等方面的研究中占有重要的位置,成为管理理论研究的前沿问题之一。本文通过对中国上市公司的实证研究,分析了外部...

  • 基于吸收能力的创业导向与企业绩效 【经济】

    金丽编著2018 年出版260 页ISBN:9787111600831

    本书要研究了以下六个问题:一是研究创业导向和企业绩效的关系,二是研究创业导向和吸收能力的关系,三是研究吸收能力和企业绩效的关系,四是研究吸收能力在创业导向和企业绩效之间的中介作用,五是研究不确定性环境...

  • 企业服务创新及其绩效研究 以制造业企业为例 【经济】

    盘和林著2015 年出版157 页ISBN:9787562345909

    本书稿是在其博士论文的基础上整理而成,主要以制造业企业为例论述企业服务创新及其绩效研究。其内容共分五章,第一章为服务创新概述;第二章为制造业企业服务创新的驱动力;第三章为制造业企业服务创新的价值增值...

  • 人力资源量化管理:运用36个关键绩效指标,提升企业竞争力 【经济】

    休·巴克纳尔,郑伟著;苏林译2007 年出版129 页ISBN:9787508609775

    员工胜于策略。对于想为自身创造持久竞争力的企业而言,人力资本已成为可创新利用的最后一种资源。问题是,企业如何量化对于人力资本的投资回报?是否存在简单、高效的测评指标与方法?精准的人力资源测评是管理的...

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