营销部门岗位绩效考核与薪酬设计模板 【经济】

本书以企业营销部门职位为对象，深入地阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。

生产部门岗位绩效考核与薪酬设计模板 【经济】

本书以企业生产部门职位为对象，深入地阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。

工艺合作社商品流转计划 【经济】

岭澳核电工程实践与创新 设计管理与采购卷 II 土建 【经济】

本书内容包括土建设计管理综述，电站配套设施土建工程管理综述，以及核岛土建设计和技术专题、常规岛土建设计和技术专题等的具体内容。

多物品拍卖机制设计理论与方法 【经济】

本书是关于多物品拍卖机制设计理论与方法的研究。拍卖理论已经迅速发展成为经济学中最成功也最活跃的研究对象，在经济学领域是一个重点关注的目标。...

新进与新任员工培训方案设计 【经济】

本书包括应届毕业生、生产一线人员、新进销售人员、新进管理人员、新任生产班组长、新任部门主管、新任部门经理等培训方案的设计。

薪酬设计与管理 【经济】

本教材每一章的开始都设有本章学习目标、导读案例，引导学生渐渐深入到课程内容中，根据教学需要，每章穿插学科背景知识、学术争论、最新进展等，增加可读性，每章结尾有本章小结或者本章精要或者本章重点、案例分析...

创意众包实践平台设计、开发与教学实验指导 【经济】

物流系统规划与设计 现代烟草行业物流发展实践 【经济】

本书研究了中国烟草行业物流系统的管理与发展。

财务部门岗位绩效考核与薪酬设计模板 【经济】

本书以企业财务部门职位为对象，深入地阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。