招聘、选拨和绩效的评估方法 【经济】

《招聘、选拔和绩效评估》作者Robert Edenborough从事人力资源管理工作多年，具有很丰富的理论知识和实践经验。书中总结了大量的招聘、选拔和绩效的评估方法，包括评价中心、结构化面试及心理测试等，而且作者不...

资金转移定价 领先银行的逻辑与方法 修订版 【经济】

本书在国内独家剖析了国际领先银行开展资金转移定价管理的背景、思路、方法及经验，首次为国内银行业提供了有关资金转移定价的前沿性知识、技能及实施指导方案，是一本集国际领先智慧与落地实务操作于一体的银...

绩效审计 一个计量的过程和方法 第2版 【经济】

本书旨在根据美国审计长颁布的《美国审计准则》对政府项目、活动和职责实施的绩效审计提供指导，既适用于政府绩效审计，也同样适用于营利和非营利组织的绩效审计。书中重点强调对绩效的计量和以计量为基础审计...

税收对我国企业投资影响的计量研究 基于企业所得税和增值的分析 【经济】

经济增长方式转变的制度分析 从市场机制角度给出的一个基本理论框架 【经济】

中国经济过渡的典型分析-特殊商品的市场化和政府规制 【经济】

全球化时代的中国治理 中国应对东亚金融危机的政治分析 【经济】

本书对全球化时代中国应对东亚金融危机的举措进行了多角度的分析。

企业的活力-通往颠峰之路 中小企业的四项成功因素-TEMP方法及企业测评 【经济】

本书介绍了中小企业成功的四项因素：分别是“领导者”、“客户需求”、“员工”和“工作流程”。

制度经济学视野下的税制变迁分析 【经济】

本书从制度经济学的角度看税制变迁。

系统分析在经营决策上的应用 第2版 【经济】