送你一把金钥匙 企业激励方略 【经济】

行业战略·管理运营书系 陕北矿业3F精细化管理 【经济】

本书主要采用规范分析和案例研究相结合的方法，从精细化管理推进思想、精细化管理方法、组织管理、人力资源管理、基本建设、财务管理、安全生产、科技创新、企业文化和发展战略等方面全面分析了陕北矿业的管...

煤矿全面精细化管理 【经济】

本书根据平煤股份十二矿精细化管理的实践，基于我国煤炭企业现有管理现状，充分分析和总结现有煤矿企业精细化管理经验，结合信息时代所产生的各种管理新思想与新方法，在充分吸收其他行业的精细化管理理念的基础上...

企业经营者人力资本激励方式 【经济】

本书系统研究了企业经营者人力资本的社会价值，提出了对企业经营者激励的有效方式。

高层经理激励 【经济】

本书对现代企业经理的选择和激励问题进行了研究，对目前我国企业经理现状提出了一项针对性较强的经理激励综合管理模式，同时对我国国有企业改革面临的激励问题做了深入的分析的探讨，以利于国有企业改革的深化。...

我国企业内部员工间的薪酬差距研究 【经济】

本书从薪酬差距的影响因素出发，分析企业内部员工薪酬差距的成因与经济后果。研究发现，企业所处的环境背景、管理层权力的大小以及企业经营风险的高低，都显著影响企业内部员工的薪酬差距。具体表现为，随着企业所...

中国上市公司高管薪酬结构研究 【经济】

中薪酬制度是现代公司治理的重要内容。现代企业两权分离的特点决定了经理行为与股东利益之间存在相悖之处，因此设计有效的高管薪激励机制，将高管行为、个人绩效目标引导到与企业利益一致的方向上，成为现代企业...

管理激励和业绩评价的会计研究 【经济】

本书介绍了管理激励和业绩评价的会计理论和实证问题。

激励员工不用钱 【经济】

本书为读者揭示了员工行动背后真正的动力源泉，通过36个章节归纳了尊重、赞美、荣誉、兴趣、活动、危机等能带给员工强大行动力的非物质激励手段。使用这些激励手段，管理者既可以节约激励成本，又能大大提高激励...

税收执法考核子系统 【经济】