领导不说，却最看重的80种能力 【经济】

区域发展能力研究丛书 西部发展的忖量 基于区域自我发展能力的理论框架与实践探索 【经济】

本书以“一方水土、一方人口与一方经济”的空间结构优化为核心，以国家主体功能区战略的实施为前提，通过对四大能力理论和区域要素理论的回溯，揭示了区域自我发展能力研究的主题应该是发展，而不是单纯的能力，构建...

基于能力的人力资源管理 【经济】

本书阐述了基于能力的人力资源开发与管理体系构建的基本方法。

基于过程的能力评价方法 新产品开发职能管理能力成熟评价模型的建立 【经济】

为使在新产品开发实践中，有好的经验可以吸取，好的特性可以培养，帮助组织认识当前开发状况，找寻提高管理能力的途径，设置提高管理能力的目标和计划，为管理者提高管理水平提供一种实用的工具和方法，本书借鉴软件......

质量分析与改进实验教程 基于MINITAB和EXCEL软件 【经济】

质量分析与改进课程为质量管理工程专业的本科学生开设的一门必修专业课。本实验教程是质量分析与改进课程的配套实验教材，主要包括：实验一Excel简介及基本操作、实验二用Excel绘制直方图、实验三用Excel绘制...

德国创新能力的基础与源泉 汉德对照 【经济】

世界500强员工必备的7种能力 【经济】

发展中世界土地的潜在人口支持能力 【经济】

核心能力 现代企业持续竞争的奥秘 【经济】

企业人力资源管理人员 下 人力资源管理师、高级人力资源管理师工作要求 【经济】

《企业人力资源管理人员(下)》包括绩效管理系统的设计、绩效管理系统的有效运行、绩效考评的方法等内容。