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人事总监内部核心课程 面试宝典 【经济】
苏山编著2014 年出版258 页ISBN:9787563941049一个企业要生存发展、做大做强,除了物质资源外,拥有怎样的员工队伍是极为重要的,因此企业要格外重视招聘工作。面试官不仅要学习和掌握各种面试方法,而且要具备一定的技巧,拟定一系列的问题,从多方面、多角度考.....
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中国城市品牌价值报告 【经济】
连玉明编著2007 年出版431 页ISBN:9787802214101本书全面、集中、科学地揭示中国城市品牌价值的核心,构架“五宜”为核心的中国城市品牌价值评价体系。
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怎样评估成长股的内在价值 价值投资之父格雷厄姆的成长股投资策略 【经济】
(美)马丁,(美)汉森,(美)尼克斯基著2013 年出版237 页ISBN:9787502843298本书为投资者们介绍了如何发现优质成长股、如何建立有效的投资组合管理策略,以及如何在最小化风险的情况下最大化收益的先进方法。使投资者可以通过屏蔽那些无关的因素来将注意力放在投资本身,从而实现真正的...
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26个策略留住核心员工 【经济】
(美)贝弗利·凯(Beverly Kaye),(美)沙伦·乔丹-埃文斯(Sharon Jordan-Evans)著;陈颖译2005 年出版247 页ISBN:7508604288想一想你团队最优秀的员工——他们日复一日的辛勤工作,为你的成功作出自己的贡献,不管他们是你的最佳候选人还是你的中坚力量,他们都是你的明星。失去他们,你担当的起吗?无论经济如何动荡,无论失业统计数字如何.....
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留驻核心员工 24种赢得人才战的策略 【经济】
(美)利·布拉纳姆(Leigh Branham)著;胡江波等译2003 年出版376 页ISBN:7504541109本书介绍了留驻核心员工的二十四种方法,为不同规模的企业提供了留驻核心员工的方法。布拉纳姆还在书中提供了许多在企业人力资源管理方面表现出色的公司的实际案例,从惠普、思科到星巴克,列举了上百种他们的具...
