营销部门岗位绩效考核与薪酬设计模板 【经济】

本书以企业营销部门职位为对象，深入地阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。

生产部门岗位绩效考核与薪酬设计模板 【经济】

本书以企业生产部门职位为对象，深入地阐述了在这一职位上如何做到“岗位、绩效、薪酬三位一体的精细化管理”。

最新电力工程施工组织设计完全手册 3卷 【经济】

广告音效设计与制作 【经济】

本教材立足于声音艺术与广告学的视野，从声音与媒介出发，论述了广告音响、广告语言、广告音乐在整个广告音效设计制作中的作用及创作原则。教材在对广告声音艺术的设计和制作进行理论梳理的同时，还通过案例介绍...

培训设计手册 【经济】

本书以培训管理为中心，针对目前企业培训中轻培训前和培训后阶段，培训工作大多交由专业培训公司来完成的实际情况，对培训前和培训后阶段进行全方位的诠释，特别是对一直被人们所忽视的培训前阶段进行重点讲解，包括...

多物品拍卖机制设计理论与方法 【经济】

本书是关于多物品拍卖机制设计理论与方法的研究。拍卖理论已经迅速发展成为经济学中最成功也最活跃的研究对象，在经济学领域是一个重点关注的目标。...

新进与新任员工培训方案设计 【经济】

本书包括应届毕业生、生产一线人员、新进销售人员、新进管理人员、新任生产班组长、新任部门主管、新任部门经理等培训方案的设计。

R&D 研发管理关键点精益设计 【经济】

薪酬设计与管理 【经济】

本教材每一章的开始都设有本章学习目标、导读案例，引导学生渐渐深入到课程内容中，根据教学需要，每章穿插学科背景知识、学术争论、最新进展等，增加可读性，每章结尾有本章小结或者本章精要或者本章重点、案例分析...

创意众包实践平台设计、开发与教学实验指导 【经济】