公共就业规模和结构优化 机理·模型·实现路径 【经济】

首先，应用DEMATEL-ISM集成方法研究了以“公共就业规模”、“政府支出规模”和“政府职能规模”之间关系为主导结构的诸多因素间复杂关联关系，构建本研究的逻辑框架。据此框架，寻找支持研究问题的关键要素及其...

基于科技创新的产业竞争优势理论与实证 【经济】

本书综合运用产业经济学、创新经济学、演化经济学等理论和方法，拓展了波特产业竞争优势的钻石模型理论，构建了科技创新为核心要素，科技创新与诸关键要素协同作用提升产业竞争优势的新钻石模型，揭示了科技创新与...

项目支付进度协同优化模型及方法 【经济】

资源均衡下的项目支付进度问题是研究在考虑资金的时间价值因素及资源均衡后，在项目周期内如何合理的安排活动进度以使项目实施双方经济利益最大化。优化项目支付进度安排是消除双方由于进度安排原因而产生经...

基于合理性理论的来源国形象研究 构成、机制及策略 【经济】

中国企业及其产品在国际市场的合理化进程在很大程度上受制于“中国制造”的负面来源国形象。了解来源国形象制约企业国际化进程的机制并发展应对策略——这对于中国等后进国家的企业具有十分重要的意义。本...

当代西方经济学基础理论的演变 方法论和微观理论 【经济】

暂缺《当代西方经济学基础理论的演变：方法论和微观理论》简介

基于多层次CPFR的三级库存协调与优化方法 【经济】

CPFR主要强调供应链上交易各方通过合作计划、预测与补给的流程优化。但是，在既存研究中，人们更多关注的是CPFR在单级供应链中，而对多层次CPFR则涉及很少，尤其从三级供应链库存的角度研究就更少。本书从多层次CP...

管理者业绩评价与激励前沿问题研究 基于中国企业情境下的理论探索与创新 【经济】

本书在对近年来国内外业绩评价与激励理论的最新研究成果进行系统梳理和总结的基础上，基于中国企业的特定情境，对业绩评价和激励所涉及的一些关键问题进行了深入研究。...

卓越的价值 基于绩效的薪酬方案设计 【经济】

本书提出了一套适应知识经济时代全新的基于绩效的薪酬方案设计方法。通过考核绩效、奖励优秀员工来有效地吸引、留住和激励人才。作者参考了大量有关薪酬奖励制度与措施的研究材料，讨论了不同类型企业所使用...

经济理论中的数学方法 平衡解存在问题 【经济】

多金融资产的定价与风险测度 基于Copula理论的研究 【经济】

本书从如下几个角度对Copula理论在金融领域的应用进行了系统分析研究：应用Copula理论，建立Copula-SV模型，该模型可以同时描述多个资产的收益率之间的相依关系与波动之间的相关关系；基于Copula理论，用对分析高频...