当前位置:首页 > 名称

大约有8项符合查询结果项。(搜索耗时:0.0050秒)

为您推荐: 三国志译注 华阳国志 中国古代名著全本译注丛书 三国志 大唐西域记译注 三国志选注

  • 人物志译注

    柏原译注1990 年出版176 页ISBN:7535706312

  • 渤海国志长编 1-3

    (清)金毓黻1968 年出版1304 页ISBN:

  • 管理三国志

    成君忆著2007 年出版227 页ISBN:7501179506

    本书是以三国志故事为线索探讨管理思想、理念与方法的原创性著作,通过对三国志主要人物及事件的分析,深入剖析现代管理难题的成因。

  • 知人善任的奥秘 刘劭《人物志》研究译注

    郑玉光著1992 年出版303 页ISBN:7203022641

  • 人物志译注

    鹿群译注2014 年出版140 页ISBN:9787542644794

    本书是一部系统品鉴人物才性的杂家著作,也是一部研究魏晋学术思想的重要参考书。全书工三十二篇,三国魏刘邵所作,北魏人刘昺为之作注。书中讲述的识鉴人才之术、量能用人之方及对人性的剖析。所以说,《人物志》...

  • 管理学 英文版(译注

    (美)查尔斯W·L·希尔,(澳)史蒂文L.麦克沙恩著2009 年出版475 页ISBN:9787111274599

    本书从管理者与环境、战略化、组织架构、领导和变革五个方面进行了深入系统的论述。本书层次清晰、语言精练、论述透彻、通俗易懂。同时,配以国际知名企业案例,使读者更易于掌握管理的基本策略和方法。每章后...

  • 人物志译注

    伏俊琏著2008 年出版201 页ISBN:7532548481

    《人物志》是我国最早系统研究人的才能、个性及政治作为的著作。作者刘邵是汉魏时人,历仕四朝,有丰富的用人和从政经验。他总结了汉末清议与魏晋时期人才品评的理论,以及当时统治者选拔使用人才的经验,撰写了此...

  • 东亚三国志 中、日、韩文化比较体验记

    金文学著2006 年出版177 页ISBN:7508605144

    本书作者出生于中国,朝鲜族人,留学日本多年,获日本广岛大学博士,专攻比较文学、比较文化及文化人类学。独一无二的经历使作者能够深刻地理解中、日、韩三国的不同之处,敏锐地发现常人所不能看到的细节,对东亚三.....

学科分类
出版时间
返回顶部