多元学科方法论影响下的西方管理学方法论流变研究 【社会科学】

本书从哲学、社会学方法论、心理学方法论、人类学方法论、经济学方法论、物理学方法论、数学方法论、历史学方法论和系统方法论等多学科方法论入手，对西方管理学方法论的流变进行了细致地剖析和梳理，试图打破...

社会学教材教参方法系列 分类数据分析的统计方法 第2版 【社会科学】

本书对分类数据分析的方法和模型，及其在社会科学研究中的应用做了全面介绍。它的一个目标是整合变换方法和潜在变量方法，这是两类不同但又相互补充的处理分类数据分析的传统方法。这也是第一次在一本单册书中...

统计方法引论 【社会科学】

本书内容以概率论与数理统计为基础，针对统计方法及其应用。本书的写作总结了作者历年来的研究成果，尤其是作者发表的几十篇论文，而且具有前瞻性。本书适合对工科类学生或管理类研究生进行学习，也可为工程师实际...

领导者操作方法与艺术 【社会科学】

本书运用当代操作理论、综合现代新学科、从多维视野去考察领导实践中的观点方法与艺术。

现代管理学基础 历史.原理.职能.方法 【社会科学】

社会研究方法实用教程 【社会科学】

本书系统的介绍了社会研究方法的基本概念、程序、各种方法及操作技巧，从定量研究和定性研究相结合的角度，运用大量实例，通俗简明地阐述了社会研究的全过程及各种方法和技术。...

社会调查研究方法 第2版 【社会科学】

本书从理论到实操方法，详细阐述了社会调查研究方法。

统计学原理 理论与方法 【社会科学】

本书共分9章，内容包括：统计总论，统计调查，统计整理，综合指标，动态数列，指数分析，抽样估计，相关分析，统计综合分析。

有效沟通的18种方法 【社会科学】

本书采用大量生动的事例，结合简明而实用的理论，从18个方面论述了突破沟通障碍，成为沟通高手的方法。本书适用于职场人士休闲阅读。

人才素质测评方法 【社会科学】

本书主要论述什么是人才素质，它具有什么样的特点与结构，如何对人才素质进行量化，如何测评人才的各种素质，尤其对品德素质与创新能力的测评，有专门的理论与方法探讨。 ...