管理心理学 第2版 【社会科学】

本书详细论述并分析了管理对象中的各种现象，其内容共包括如下十二章：管理心理学概述、知觉、归因理论与个人决策、个性与心理测验、价值观与态度、激励理论、群体心理与行为、管理沟通、权力与政治、领导理论...

新编管理信息系统 第2版 【社会科学】

本书共11章，主要有管理信息系统的基本概念、研究方法论、技术说、经济说、行为说等内容，还介绍了管理信息系统与组织管理创新，管理信息系统的新表现形式，以及管理信息系统的开发与管理的综合评价。...

社会保障学 第2版 【社会科学】

本书主要包括社会保障基金、社会保险、老年社会保障、医疗社会保障、失业社会保险、工伤社会保险、生育社会保险、社会福利、社会救助、军人社会保障、社会保障管理体制与法制建设等内容。...

母亲的榜样 教育的智慧和艺术 第2版 【社会科学】

本书介绍作为母亲应该具备那些条件及母亲的成长问题。

管理学 第2版 【社会科学】

本书将管理活动的整个过程分解为各种活动，即管理的基本职能划分，主要有计划、组织、领导、控制职能，这些职能在时间上继起，空间上并存，形成良性管理循环。本书由5篇15章构成。其实主要是由两大块构成：即总论和管....

SPSS在社会科学的应用 第2版 【社会科学】

生涯理论与实务工作案例学习原著第2版 【社会科学】

管理科学基本原理与方法 第2版 【社会科学】

本书内容包括：管理概论、系统分析、线性代数、图与网络分析、决策分析、管理科学的其他评价方法等。

如何有效谈判 第2版 【社会科学】

本书重点介绍了影响谈判效力的六大关键因素，提供了非常实用的谈判技巧，并总结了在谈判中什么能做、什么不能做，为读者在实际的谈判中提供了指导。在本书最后，作者还给出了一些忠告和一个练习。...

世代分析 第2版 【社会科学】

《世代分析》（第二版）一书对世代分析进行了深层次的讨论，详细讲述了几种可供研究者选择的APC估测法。社会科学各个学科的研究者都会在本书中获得很多收获，那些研究年龄变化以及社会文化变迁的学者们将是最大的...