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人力资源开发与职业生涯设计 【社会科学】
金延平,杨志光主编2006 年出版235 页ISBN:7531542803本书用人力资源开发和职业生涯设计理论来指导管理实践,实现组织和员工的共同发展,从而增强组织的核心竞争力。
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人力资源的经济学分析 中国欠发达地区人才资源开发与利用实证分析 【社会科学】
李志江著2007 年出版318 页ISBN:7300078559本书通过引证中外人力资源理论与经济增长和发展关系的研究,提出了我国经济欠发达地区人才资源开发利用的战略选择和对策建议
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人力资源开发与职业生涯规划 【社会科学】
徐勇主编2008 年出版187 页ISBN:9787535239761本书以新农村建设为指导思想,论述人力资源开发在新农村建设中的意义,对当下城乡人力资源状况进行剖析,介绍人力资源开发和职业生涯规划,实现自身发展目标,维护自身合法权益,更好地融入社会,促进城乡社会的和谐......
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人力资源测量与评价工程 【社会科学】
李祚,李红编著2011 年出版321 页ISBN:9787561162651人力资源测量与评价工程是应用心理学、心理测量学、行为科学、管理学及相关科学的研究成果,运用先进的计算机技术,对职业人员的知识能力水平、个性特征等进行准确的测量,为求职者和从业者的职业生涯设计提供科...
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海外高层次人才与人力资源建设 2007-2008 【社会科学】
李其荣,谭天星,林晓东主编2009 年出版538 页ISBN:9787511300652本书是第三届“海外人才与中国发展”国际学术研讨会论文集。收集了来自世界各地研究华侨华人问题的专家学者的精彩论文。具有较高的理论水平和学术价值。...
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咨询手记 人力资源战略制定实战 【社会科学】
杨序国编著2005 年出版356 页ISBN:7535741614《咨询手记:人力资源战略制定实战》以一个人力资源顾问在企业做常年咨询顾问时的培训与资讯经历为线索,以纪实的手法纪述了企业人力资源管理体系设计的全过程。我们在人力资源管理的过程中,并不缺乏先进的人...
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