核心管理理念 改变管理世界的思想家 【社会科学】

数学-性别刻板印象及其威胁效应的研究 【社会科学】

根据社会学辞典的解释，刻板印象是指“对社会群体不准确和简单化的见解，致使旁人依此对其有固定的看待”按照这个定义，性别刻板印象则可以理解为对男性和女性的一些独有看法，而这些看法却可能是错误而过於简单化...

成为核心人才的十项条件 【社会科学】

这是一本职场励志书。作者通过总结20年的工作经验与人生体验，针对未来人才必备的十大项条件做了详尽说明，并唤醒人们的问题意识，合理进行自我开发，并结合大量案例给读者指出成为未来人才的成功之道。...

领导素养 1 【社会科学】

创新素养与人才发展 【社会科学】

理论素养与决策能力 【社会科学】

赢在素养 【社会科学】

领导科学精华文丛 领导素养 【社会科学】

高等学校十一五规划教材 城市学 城市研究的系统科学化 第3版 【社会科学】

本书在探讨城市学基本问题和介绍当代系统科学若干成果的基础上，探讨城市/区域规划科学化的途径，即运用从定性到定量的综合集成法，将城市、区域规划纳入地理系统工程轨道的可能性；并提出了在具有中国特色社会主...

领导干部知识素养提升全书 【社会科学】