构建以假设为核心的战略预测评估方法 【社会科学】

高质量的战略预测评估有助于防患于未然，为决策者赢得宝贵的应对时间与空间，获得战略主动。本书综合吸收并运用了认知心理学、运筹学、证据法学等诸多学科的研究成果，构建了一套以假设为核心的战略预测评估方法...

中国社会科学院管理干部公共管理核心内容培训文选 【社会科学】

2006年，按照党中央和人事部的精神与部署，中国社会科学院结合自身情况，分期对全院管理干部进行“公共管理核心内容培训”，本书是学员们培训成果的合集。文集内容涉及管理工作的方方面面，对我院管理工作的改革和发...

中国科学院规划教材·经济管理类核心课系列教材 管理信息系统 第3版 【社会科学】

中国人文社会科学核心期刊要览 2004年版 【社会科学】

本书为院重点研究室---文献计量学研究室的一个重点课题。他们的数据库目前为全国两大数据库之一，在经过数年数据库统计的基础上，形成本书。对核心期刊进行简介和被引率统计分析。...

告别刺猬 结交朋友、扩大交际圈、培养终生客户的26条法则 【社会科学】

这是一本社会技能实用书籍，有助于提升你的人际交往能力。你要如何与他人结识？你与客户、同事、朋友的关系是越来越牢固，还是渐行渐远？你要怎样在你的朋友圈中变得举足轻重？你的人际关系网怎样才能逐步扩大？你是.....

职业核心能力培养教学设计 与人交流能力 【社会科学】

本书是重庆市工贸高级技工学校课题职业核心能力培养教学设计的物化成果，全书分章介绍了职业核心能力中除外语应用能力之外的自我学习能力、信息处理能力、数字应用能力、与人交流能力、与人合作能力、解决问...

新编大学生职业核心能力训练丛书 新编团队合作能力训练 【社会科学】

本书主要内容由认识团队、团队规章、团队文化、团队学习、团队培训、团队沟通、团队冲突、团队压力、团队领导、团队激励、团队创新以及团队项目管理等12项任务组成，每项任务由训练目标、能力训练基础、能力...

领导力密码 卓越领导者必备的5大核心要素 【社会科学】

戴维·尤里奇(Dave Ulrich)是人力资源领域的管理大师，人力资源管理的开拓者。在美国《商业周刊》举行的调查当中，他是最受欢迎的管理大师，排在约翰·科特、彼得·杜拉克等人之前。书中尤里奇介绍了5项领导力原...

智力资本 中国智库核心竞争力 【社会科学】

本书是一部系统研究智库与智力资本的著作。全书从智库的起源和历史发展谈起，揭示了大国崛起的过程中智力资本的重要作用，并对中国智库的历史传承进行了回顾，对美国智库的特点、功能及其智力资本，以及英国智库的...

核心能力 塑造领导力的107个问题 【社会科学】

本书为领导者核心能力理论创立者、中国领导科学研究会常务理事、中国石化集团公司经济技术研究院党委书记周新民的新作。全书采用问答的形式对“领导者核心能力”产生的背景、内容、价值和意义作了较为细致...