管理心理学 【社会科学】

共有十章内容，分五个部分：第一部分是管理心理学概述，主要介绍管理心理学的研究对象、形成与发展等内容；第二部分是个体心理，主要包括社会认知、个性、需要与动机、情绪、态度、挫折、激励等内容；第三部分是群体.....

会议组织管理规范与技巧 【社会科学】

本书针对会议组织管理实际工作中常见的问题，进行剖析和探讨，并提出组织管理的规范与技巧。

管理者的德鲁克 【社会科学】

本书介绍了西方管理学大学生德鲁克的生平、管理学思想的发展及演变，德鲁克管理思想对经济学的影响。

通用管理知识概论 【社会科学】

本书共分15章，主要内容包括：战略管理、组织管理、运营管理、市场营销、人力资源管理、财务管理、质量管理 安全管理、领导行为、团队管理、人际沟通、情绪管理、职业生涯规划、职业伦理、企业伦理等。...

管理学 理论与案例 第2版 【社会科学】

黄石市干部管理工作 文件选编 【社会科学】

管理学原理与方法概述 【社会科学】

本书主要介绍管理和管理学的研究对象和任务，管理思想的形成与发展，管理的基本职能及其概念、目的、性质、特点、执行方法和手段等。

管理沟通 理论·技能·实务 【社会科学】

本书全面系统地讲述了在组织中进行沟通的基本理论和技能。全书为原理篇、技能篇、应用篇三部分，针对性、应用性强。本书适合大学工商管理专业的教学使用，也可作为管理人员的参考读物。...

管理学 【社会科学】

本书是《管理学》第一版的修订版。它保留了第一版教材的基本框架，保留并强化了其通俗、生动的写作风格和注重实践、强调应用的特色，在此基础上，对内容进行了更新和扩展，增加了情景案例和团队练习的内容，提出了一...

管理学 【社会科学】

本书在介绍管理与管理学、管理理论的形成与发展的基础上，主要阐述了管理伦理与组织文化、决策、计划、目标管理、组织概述、人力资源管理、组织变革、领导与领导者、激励、沟通、控制、管理创新、学习型组织...