老年人才资源开发与研究 【社会科学】

本书对开发老年人才资源方面提出了许多见解

傣族的心理与行为研究 【社会科学】

本书从心理学的角度对傣族的心理和行为进行了一系列创新性研究。

2008中国发展进程中的管理科学与工程 卷1 【社会科学】

本书是“第六届中国管理科学与工程论坛”的论文集，以“中国发展进程中的管理科学与工程”主题汇集了一些集成管理研究工作者和企业家们的学术观点，共有10个专题：管理科学与工程管理新思维、经济发展中的管理新...

管理系统集成模拟原理与应用 【社会科学】

本书第一部分介绍管理系统四类基本模拟方法，即离散事件模拟、连续模拟、多Agent模拟和定性模拟，分析它们的本质特征、存在的问题、集成化模式及验证方法。第二部分介绍模拟方法之间的集成原理和应用。第三部...

生涯混沌理论与生涯不确定性管理 【社会科学】

生涯混沌理论从非线性科学的视角深刻揭示了生涯发展的不确定性本质。面对生涯发展的不确定性，当代青年普遍体验到了强烈的不确定感。这种不确定感围绕人生发展中的重要任务而展开，表现为生涯选择困难、生涯适...

走向现代治理：浙江民间组织崛起及社会治理的结构变迁 【社会科学】

民间组织作为政府与企业之外的社会组织，能够替代政府的部分功能，进行市场监管，加强社会参与，推进社会自治，培育和发展民间组织是构建社会主义和谐社会的需要。本书通过对改革开放30年来浙江省民间组织崛起过程和...

赢在职场：组织内部人际关系处理艺术 【社会科学】

以空间坐标划分，社会人际关系分为三个系统：组织对外公共关系、组织内部工作关系和家庭内部成员关系。本书作者从1986年开始对组织内部人际关系处理艺术进行研究，在探索理论的基础上，搜集与整理了大量的有关资料...

人工智能时代下的组织绩效改进 【社会科学】

人工智能正在描绘一个巨大的未来经济市场，将催生数个千亿美元甚至万亿美元规模的产业。人工智能已经在媒体和广告、制造、交通和环保、金融、教育、医疗健康、安防、个人助理和电商零售等行业有广泛的应用，未...

组织行为学 【社会科学】

本书根据对行为、组织、组织行为概念（组织行为学的基本范畴）的分析，我们可以简要理解这几个概念：学即概念和理论，行为即心理与行为，组织行为即个体层面的组织成员的心理与行为、群体层面的组织成员的心理与行为.....

社会学与社会问题研究 【社会科学】