人才政策评估的数字化方法相关图书搜索结果

当前位置：首页 > 名称

图书搜索：

出版时间：

至

大约有9,000项符合查询结果项。（搜索耗时：0.0298秒）

为您推荐：政策规划与评估方法评估方法评估方法与技术公益慈善税收政策评估报告发布机构促进学习的作文评估美国对外政策的政治学

弱势家庭的处遇系统取向家庭中心工作方法的运用【社会科学】

点击试读在线购买
刘琼瑛译2009 年出版325 页ISBN：9789577025128
文化人类学调查正确认识社会的方法【社会科学】

点击试读在线购买
汪宁生著2002 年出版269 页ISBN：7501008523
文化人类学调查正确认识社会的方法【社会科学】

点击试读在线购买
汪宁生著1996 年出版227 页ISBN：7501008523
现代领导决策的体制、程序与方法【社会科学】

点击试读在线购买
刘维林主编1989 年出版316 页ISBN：7503501472
现代管理决策的计算机方法【社会科学】

点击试读在线购买
王兴德著1999 年出版469 页ISBN：7500540175
实用女性手册 2 改变女人心情的方法【社会科学】

点击试读在线购买
湖泊洋编1997 年出版200 页ISBN：7806073590
社会学方法的准则【社会科学】

点击试读在线购买
（法）E.迪尔凯姆著2007 年出版157 页ISBN：7100027691
本书作者论述了观察和说明社会事实的原则，同时提出了功能和因果分析的思想以及功能与历史原因的区分。
《社会学方法的准则》导读【社会科学】

点击试读在线购买
（法）迪尔凯姆原著2010 年出版116 页ISBN：9787201061726
本书主要导读了《社会学方法的准则》这一社会学方面的重要著作。
社会学方法的准则【社会科学】

点击试读在线购买
（法）E.迪尔凯姆著2009 年出版154 页ISBN：9787100061995
本书作者论述了观察和说明社会事实的原则，同时提出了功能和因果分析的思想以及功能与历史原因的区分。
创新型人才激励机制研究基于心理契约的视角【社会科学】

点击试读在线购买
朱晓妹著2013 年出版242 页ISBN：9787513626125
本书以创新型人才为研究对象，运用定性与定量分析相结合的方法，提出了创新型人才心理契约的结构和特征模型、创新型人才心理契约动态变化模型、创新型人才心理契约影响效应模型和高参与工作系统与心理契约交互...