高等学校经济与管理类核心课程教材 管理学 第3版 【社会科学】

本书的第一版是教育科学“十五”国家规划课题研究成果之一。本书共11章，主要内容包括管理的内涵、管理的架构、管理的过程、管理的方式等内容，分别阐述了决策与计划、组织与人员配备、领导与激励、沟通与控制...

组织行为学 【社会科学】

本教材试图帮助学生理解组织行为学的历史与发展、影响个体行为的各种变量、激励理论与实践、群体行为和冲突、团队建设、领导的行为和权力的本质、组织文化与组织行为、组织发展与组织变革等基本的管理问题...

进阶 变革引领组织的7次升阶 【社会科学】

本书探索在变革时代组织与团队建设的各项提升。

组织行为学 激励理论及其技术运用 【社会科学】

组织行为学 【社会科学】

组织行为学是现代管理科学的一门核心课程。本书研究并回答了组织中的个体、群体行为模式是怎样的，他们之间如何互动，个性如何影响工作绩效，如何激励员工，如何应对组织的环境变化进行组织变革等。...

管理心理与行为学 【社会科学】

本书在第一版基础上，更新和补充了一些新的理论和知识。内容主要包括：绪论、管理心理与行为学的产生与发展、个体心理与行为的基础、知觉、价值观、激励理论与激励实践、挫折心理与行为、人性管理、群体心理与...

管理学原理与实训 【社会科学】

本教材采取项目实践的方式组织教学内容，形成了若干个项目教学内容，强调将创业项目导入到每一个部分的教学中，力求实现理论与实践的结合，知识与能力的融合，体现出本教材的实用性和操作性。...

组织行为学教程 【社会科学】

本书简明扼要地阐释了组织行为学的理论体系，并加入了大量的实训内容，以增加学习者的实际工作能力，通过实训学习，提高学习者的实际技能。...

新生活运动辑要 第2编 组织 【社会科学】

组织愿景教育 【社会科学】

本书从组织愿景的概述、炼就睿智型管理集体愿景、铸就新技术团队愿景、培养知识型员工愿景、打造世界级品牌愿景和经典案例几方面对组织愿景教育做了阐述。可作为科研院所、大专院校从事教育研究和应用相关...