南大智库文丛 思想的掮客 智库与新政策精英的崛起 【社会科学】

组织行为学 理论与应用 【社会科学】

本书从个体行为、群体行为、组织行为三个层面，论述了工作组织中员工工作行为的基本规律，个体行为部分包括学习理论与社会知觉、情绪管理、个性理论、态度理论与态度管理、激励理论与应用，群体行为部分包括群体...

新时期引智实践与理论创新 【社会科学】

本书是关于引进国外智力，进行中国特色社会主义建设的论文集，共39篇，分为4章。该论文集针对新时期引智工作涌现出来的新情况、新问题，出现的新矛盾，展示引智工作探索与实践，探讨引智理论创新和发展，对创新引智体......

人类学历史与理论 【社会科学】

本书包括了人类学的先驱者、各种各样的进化论、传播论和文化区域理论、功能主义与结构功能主义、行动中心理论、过程论和马克思主义观点、相对论的多种面目、结构主义和后结构主义，以及最近的阐释论的和后现...

招聘甄选与录用 理论、方法、工具、实务 【社会科学】

本教材在系统阐述招聘管理理论的基础上，提供了招聘规划与策划、招聘计划制定、招聘广告编写、招聘渠道选择、简历筛选、面试通知、海外招聘、笔试、面试、心理与职业素质测验、录用与入职、招聘甄选与录用评...

王惠岩文集 第3卷 当代中国政治文明 【社会科学】

本书分为3个部分：法学基础理论、社会主义法制建设和《中国大百科全书·法学》。主要对法的本质、规范、形式、适用、关系，以及社会主义法制等方面进行了理论研究，并从多个方面对社会主义制度下法制建设进行了...

街头文化 成都公共空间、下层民众与地方政治，1870-1930 【社会科学】

本书运用历史学和社会人类学的方法，以内陆城市成都为解剖对象，对近代中国的城市公共空间，日常生活和大众文化进行了深入探讨。

人与组织匹配的理论与方法 【社会科学】

本书通过文献研究法、调查法、定性研究与定量研究相结合的方法，运用管理学、组织行为学、人力资源管理、心理学等多学科最新的理论成果和方法论，系统地研究了人与组织匹配的理论基础，初步探讨了人与组织匹配的...

模糊多属性决策理论、方法及其应用 【社会科学】

本书对模糊多属性决策理论的国内外研究现状进行了综述分析。在模糊集理论基础上，主要研究在考虑决策者主观不确定偏好特征条件下，且在模糊决策指标和确定型决策指标同时存在时的多属性决策理论、方法，及其在技...

社会理论的两种传统 【社会科学】

社会理论与近代社会共生，而尤为重视对于现代性的反思。古典社会理论中，以英国苏格兰启蒙传统与法国传统影响最著。本辑的主题，是从这两种社会理论的分疏入手，探讨英法两国不同的社会理论传统与政治社会结构，更重...