当代人口学学科体系研究 【社会科学】

中国本土领导角色研究 基于互动及社会化的视角 【社会科学】

分析了市场政略家的历史情境，挖掘了市场政略家的设计、把控及感召三种主要行为以及应对不确定性的作用。并从社会化角度分析了市场政略家的社会过程机理，在社会化的互动过程中，领导者形成四类特质，四类领导特质...

现代组织公共关系学 第2版 【社会科学】

本书依据国际通用公共关系理论，借鉴发达国家公共关系经验，立足中国公共关系实践，系统阐述了包括工商企业组织、政府公共组织和非营利组织等在公共关系管理和实践中的理念方法、运作特点和操作技术。本书主要特...

非营利部门研究 治理、部门互动与社会创新 【社会科学】

基于“互联网+”环境下新型产业工人培养模式研究 【社会科学】

本书内容包括：概述；新型产业工人培养的现状及存在的问题；基于互联网+环境下新型产业工人培养的教学模式；基于互联网+环境下新型产业工人培养的教学管理模式；基于互联网+环境下新型产业工人培养的运行机制；基于互....

中国国有商业银行企业制度创新研究 【社会科学】

本书从建构知识管理系统的视角出发，从理论现状、微观、宏观等多个维度进行系统研究。

社会组织化行为 案例研究 【社会科学】

组织学习动力研究 【社会科学】

本书是从心理学角度研究学习动力问题的专著。内容包括研究组织学习动力的意义、组织学习研究的方法论基础、组织学习概念的演进等。

现代社会组织与社会和谐发展 【社会科学】

书稿主要从三个方面探讨了现代社会组织对社会和谐发展的积极作用：第一，现代社会组织有助于孕育公民意识。公民意识的形成是社会和谐发展的文化基础，也是社会发展的现代性保障。第二，现代社会组织有助于化解社会...

组织行为学研究 【社会科学】

本书主要论述组织行为学的理论和方法，包括个体行为、挫折理论、个体决策、激励理论、群体行为、领导行为、沟通管理等。