第一资源 2007年度上海人才强市战略研究 【社会科学】

本书是上海市人才强市战略年度优秀课题的汇编，共收入论文21篇，涉及公务员能力方面、机构编制设置原则、人才服务产业发展、海外人才引进、人才诚信体系建设等多方面的研究，紧密切合上海的发展实际，对人才人事工...

因素分析 从探索性到验证性的因素分析 【社会科学】

人才学与人才资源开发研究 【社会科学】

本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才学者自选集”系列丛书之一，收录了人才学学者叶忠海多年来从事人才学理论研究和教学实践的研究成果。全书既有理论探索，又有实证研究，兼具思想性和前瞻性，对人才工作、人...

中国人才资源统计报告 2013 【社会科学】

《中国人才资源统计报告2013》系统收录了全国及各省（自治区、直辖市）2013年人才发展、监测与评价总体状况和公有制领域人才队伍建设情况的统计数据，是一部较为全面反映我国人才发展状况的统计资料。本报告正文...

人口转变、人力资本与民族地区经济增长 【社会科学】

本书从民族地区人口增长、人口转变、人力资本形成、人力资本测算、人力资本与经济增长、人力资本利用等方面入手，探讨了民族地区人口转变的阶段问题、人力资本对经济增长和产业结构调整的作用，在民族地区人口...

区域人才资源开发与经济增长关系的实证研究 【社会科学】

本书在综合分析甘肃省自然经济条件的基础上，提出了甘肃省人才资源开发应采取以市场起基础作用、政府强力调控并必要介入、第三部门起辅助服务作用的三方模式，探讨了甘肃省人才资源开发的对策措施，对有关部门制...

新统计分析王 商业资料的统计分析与活用 【社会科学】

湖南人才资源开发研究 【社会科学】

本书系对近年来湖南人才资源开发的系统总结和全面分析，并对未来时期进行科学研判和前瞻思考。大致可分为三个部分：一是湖南人才资源整体开发研究，全面深入分析湖南人才资源总体状况，系统总结湖南人才资源整体开...

少数民族女性人才资源开发研究 以广西为个案 【社会科学】

本书打破了纯理论的研究模式，作者深入民族聚居地实地考察，综合运用了实证调查、案例分析、叙事研究、理论分析等方法从多学科、多角度、多维度地阐述了广西民族女性人才资源开发的特殊性及策略。...

人才强国战略与中国特色的人才资源开发 【社会科学】

本书内容：（1)人才与人才强国科学内涵的研究；（2)国内外人才强国战略的研究述评；（3)我国人才政策的研究；（4)我国人才资源开发的评估研究；（5)人才强国战略实施框架的研究；（6)科学发展观下中国特色人才资源开发的......