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黄菡,胡宗仁主编;江苏省人才继续教育培训中心编2005 年出版269 页ISBN:7801894243本书全面论述了公务员协调能力的理论基础,一般形式及在实践操作中的能力培养和运用。
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职业能力与职业能力测评 KOMET理论基础与方案 【社会科学】
(德)劳耐尔,赵志群,吉利主编2010 年出版204 页ISBN:9787302227540本书是中德合作职业能力研究的最新成果,其理论基础是德国“职业能力与职业认同感测评项目”(KOMET)的能力模型和测评方案。它能满足职业发展规律以及技术标准和社会规范的要求,可以帮助我们对职业院校的教育素...
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综合能力考前辅导教程 逻辑分册 【社会科学】
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国家公务员调查研究能力 【社会科学】
顾介康主编;江苏省人才继续教育培训中心编2005 年出版180 页ISBN:7801894219本书全面论述了调查研究的历史经验及必要性,并结合实践经验论述了调查研究能力的培养和促进成果转化,并附有调查研究论文二篇。
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曹操战著2006 年出版361 页ISBN:7810796437本书从自我认知和选拔人才的角度出发,分别推荐了职业能力、职业心理、领导能力、人际关系、职业选择和性格表现等方面的测试标准及其对测试结果的认定,具有较好的可操作性。...
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职业核心能力培养教学设计 与人交流能力 【社会科学】
王小莉主编2015 年出版160 页ISBN:9787562489283本书是重庆市工贸高级技工学校课题职业核心能力培养教学设计的物化成果,全书分章介绍了职业核心能力中除外语应用能力之外的自我学习能力、信息处理能力、数字应用能力、与人交流能力、与人合作能力、解决问...
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新编大学生职业核心能力训练丛书 新编团队合作能力训练 【社会科学】
张岩松,高琳,王允编著2015 年出版264 页ISBN:9787560636870本书主要内容由认识团队、团队规章、团队文化、团队学习、团队培训、团队沟通、团队冲突、团队压力、团队领导、团队激励、团队创新以及团队项目管理等12项任务组成,每项任务由训练目标、能力训练基础、能力...
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