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边缘琐语:人文与管理的对话 【社会科学】
刘文瑞著(西北大学公共管理学院)2006 年出版285 页ISBN:7505413309本书是西北大学公共管理学院刘文瑞教授的管理学随笔集。作者游离于管理学、法学、历史学等人文学科的边缘,尝试做一次人文与管理的对话,以使我们舶来的管理学能够有更多中国传统文化的底蕴,从而我们的企业也就...
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利他主义倾向 行为科学、进化理论与互惠的起源 【社会科学】
(美)亚历山大·J·菲尔德著;赵培,杨思磊,杨联明译2005 年出版298 页ISBN:780664959X利他主义是新政治经济学的重要研究领域,本书从行为科学、进化理论和利他主义的起源等,探讨了利他主义在经济关系中的作用。
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参与式培训 理论、方法与技巧 【社会科学】
朱岚著2009 年出版275 页ISBN:9787509900895本书分别从参与式培训的特点和原则、培训者职责与素质,培训环境及培训辅助工具、参与式培训基本流程、参与式培训方法例举、参与式培训技巧例举六个方面详细介绍了参与式培训的有关理论、方法与技巧,是一本具...
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管理科学研究模型与方法 【社会科学】
张浩编著2016 年出版274 页ISBN:9787302434580管理科学(Management science)是对与定量因素有关的管理问题通过应用科学的方法进行辅助管理决策制定的一门学科。本书选取了管理科学研究领域里常用的一些定量模型与方法,如决策方法、预测方法、博弈论、系统...
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路径依赖、管理哲理与第三种调节方式研究 【社会科学】
严清华等著2005 年出版303 页ISBN:7307045419本书以管理哲理为中心范畴和理论平台,分析管理哲理研究中引入路径依赖的必要性和可行性,提出中国特色第三种调节模式的构建设想及对策。...
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