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领导行为有效性的影响机制 关于变革型领导和交易型领导的研究 【社会科学】
李晓青著2014 年出版221 页ISBN：9787561538012本书通过文献梳理和逻辑推理建立起变革型、交易型领导行为对领导有效性产生影响的理论模型，构建理论假设，在此基础上采取问卷调查法收集相关数据，主要利用比较分析法、分层回归分析法和结构方程模型分析法进行...
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职业技能鉴定工作问题解答与文件汇编 下 【社会科学】
史文山主编2011 年出版838 页ISBN：7560737943为便于广大职业技能鉴定工作人员学习掌握职业培训与技能鉴定工作有关法律法规，方针政策及相关知识，特编写此书。本书采用一问一答的形式，从不同角度反映了职工技能鉴定工作的基本内容。...
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职业技能鉴定工作问题解答与文件汇编 上 【社会科学】
史文山主编2011 年出版299 页ISBN：7560737943为便于广大职业技能鉴定工作人员学习掌握职业培训与技能鉴定工作有关法律法规，方针政策及相关知识，特编写此书。本书采用一问一答的形式，从不同角度反映了职工技能鉴定工作的基本内容。...
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领导者心理问题特别调查与解读 【社会科学】
孟宪平著2009 年出版305 页ISBN：9787503541162本书根据我国干部任用制度和干部素质要求，根据现实实际，对领导干部的测试要求、程序、内容、形式，尤其是参考借鉴国外有关选拔干部成熟和成功的经验做法，理论联系实际，结合中国国情，强调普遍性的同时，区别对待......
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民族交往心理的跨文化研究 【社会科学】
李静著2010 年出版407 页ISBN：9787500486244本研究试图从民族学、心理学、社会学等学科的理论视野出发，以对西北民族地区的调查为基础，侧重对生活于西北地区的民族交往心理进行跨文化研究，解析当代西北少数民族在民族交往中所具有的交往意识、交往心态、...
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两性关系本乎阴阳 先秦儒家、道家经典中的性别意识研究 【社会科学】
贺璋瑢著2006 年出版298 页ISBN：7806599436本书对先秦儒家与道家经典中有关性别的论述进行系统梳理，认为两者对两性关系的基本看法都建立在“阴阳和合”，追求两性和谐，具有批评现代性与建设未来和谐社会的文化资料的参考价值。...
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社会定量研究的数据处理 原理与方法 【社会科学】
翁定军编著2002 年出版285 页ISBN：7810584812社会学与社会发展丛书。 随着计算机技术的发展，以“抽样—问卷—定量分析”为特征的现代统计调查得到了日益广泛的运用。本书围绕定量分析中的数据处理方法，着重阐述其中的统计原理，突出各种统计方法的应用。...
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组织结构、角色外行为与绩效间的关系研究 【社会科学】
林泉著2012 年出版200 页ISBN：9787509617946本书系统地研究了组织结构、角色外行为和绩效之间的关系，并揭示它们之间的影响过程和内在机制。提出了组织结构影响角色外行为的多种不同的解释视角和理论假说，在这些理论视角指导下提出了新的理论假设，并用经...
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变革环境下企业创新人才培养研究 组织学习的视角 【社会科学】
孙锐编2011 年出版186 页ISBN：9787514108569本书是作者在前期课题研究积累及发表相关研究论文的基础上，加工、整理和丰富形成的成果。本书主要创新点有：研究借鉴Crossan（2001）模型，从个体、团队和组织三个层次的知识、技能存量与流量，前馈与反馈过程对组织...