中国管理者职业生涯成功主观感受研究 基于适应性的视角 【社会科学】

本书作为职业生涯成功领域的一个探索性著作，立足于职业生涯成功基本理论，从中国传统文化中儒家和道家的角度，重新审视衡量中国管理者职业生涯成功主观感受的内涵和衡量指标，并基于适应性的视角，找到有效提升中国...

联合国2015年后全球发展议程研究 中国与欧洲的视角 【社会科学】

本书是2013年联合国发起的关于2015年后发展议程联合项目的研究成果。由中德两国多位学者共同负责完成。本书对2015年后全球发展议程的新框架及其在国家、国际层面上的设计和执行等重要议题进行了广发的讨论...

性欲和性行为 一种批判理论的99条断想 下 【社会科学】

弗洛伊德的性理论已经有超过100年的历史了。从那时到现在，理论的内容已经有了很多改变。今天，不仅是我们思维和工作的方式改变了，我们的欲望和爱的内容也改变了。性，已经不再是迷茫和革命的伟大隐喻。如今的媒...

大学生人际关系问题研究 基于压力与应对的视角 【社会科学】

本书稿从文化本位研究取向切入研究的背景和研究意义，综述已有的文献和详实的理论研究，对压力的内涵、压力的理论模型、压力源评估和测量手段及压力应对策略的内涵、理论、维度结构、影响因素和干预实验的性观...

中国本土领导角色研究 基于互动及社会化的视角 【社会科学】

分析了市场政略家的历史情境，挖掘了市场政略家的设计、把控及感召三种主要行为以及应对不确定性的作用。并从社会化角度分析了市场政略家的社会过程机理，在社会化的互动过程中，领导者形成四类特质，四类领导特质...

中国城镇化进程中的城市社会学研究 基于社会空间理论的视角 【社会科学】

中国正在进行人类有史以来最大规模的城镇化运动，这要求城市规划者和管理者必须从社会学的角度去思考。本书以社会空间理论为视角，从空间分异：社会的分野、空间扩张：城市对郊区的侵入、空间改造：城市更新中的博弈...

公共服务项目评价体系 基于创造公共价值视角的研究 【社会科学】

该书“化战略为行动”基本思想的指引下，围绕创造公共价值这条主线，对公共服务项目评价体系进行系统全面的探索和研究，主要从公共服务项目评价体系构建的基础、评价指标体系构建、案例应用与讨论、评价体系的适...

人类行为之谜 下 【社会科学】

商品经济与人才资源配置 社会主义人才市场研究 【社会科学】

管理程序与组织行为 下 【社会科学】