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管理科学与工程创新丛书 管理与决策 2014第1期 【社会科学】
山西大学管理与决策研究中心编2014 年出版91 页ISBN：9787030414052本丛书围绕管理科学与工程学科，内容主要涉及金融工程与风险管理、现状管理理论与方法、供应链管理、排队及运作管理、预测、决策与评价等管理科学与工程分支方向。并对管理基本理论和方法体系、学科发展动态...
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QCA设计原理与应用 超越定性与定量研究的新方法 【社会科学】
（比）伯努瓦·里豪克斯，（美）查尔斯C.拉金编著；杜运周，李永发等译2017 年出版175 页ISBN：9787111573685本书结合了定性方法与定量方法的特点：介绍了定性比较分析法的认识论基础、关键特征和设想、优势以及定性比较分析技术的五种用途等；系统地阐述了QCA方法在案例和变量选择中的关键标准和程序，包括最相似系统与...
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人才强国研究出版工程人才体制机制改革丛书 调研南京 加快人才优势向发展优势转化 【社会科学】
中国人事科学研究院编；赵永乐等著2016 年出版359 页ISBN：9787509908051本书课题研究采用定性与定量研究相结合的分析方法，在广泛获取第一手数据资料的基础上，运用统计分析的方法，对南京人才与经济发展的相关关系进行了分析，总结出了南京市阻碍人才与经济协同发展的因素以及南京市促...
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人才学理论研究丛书 人才强国战略概论 人才强国研究出版工程 【社会科学】
中国人才研究会编；吴江等著2017 年出版441 页ISBN：9787509908396本书系国家出版基金项目“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”之一。人才工作持续推进，有力支撑了我国经济社会的改革和发展。各地各部门对人才工作改革实践的研究逐步深入，对更好地把握建设人才强国...
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创业教育与专业教育融合研究 创业型工程人才培养模式的建构 【社会科学】
白逸仙著2015 年出版220 页ISBN：9787509779941中国建设创新型国家需要坚定不移地贯彻科教兴国战略和创新驱动发展战略。人才是科技创新最关键的因素。大众创业、万众创新的社会呼唤大学人才培养模式的变革。本书基于实践知识的视角，用建构主义学习理论建...
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人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书 中国古代人才思想源流 【社会科学】
中国人才研究会编；余兴安，类成普等著2017 年出版323 页ISBN：9787509907375本书系国家出版基金项目“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”之一。较为系统阐述了中国古代人才思想源流，分为春秋战国时期的人才思想、秦汉大一统时期的人才理论、三国两晋南北朝时期的人才政策与...
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奔向安康 北京市山区农民搬迁工程纪实 【社会科学】
中共北京市委农村工作委员会，北京市农村工作委员会编著2015 年出版266 页ISBN：9787109203211北京山区面积占全市62%、散居着5000多个自然村片的广袤山区，既是首都生态屏障和经济社会发展最为薄弱的地区，也是泥石流、洪水、崩塌等地质灾害的多发区。北京市委、市政府早在20世纪90年代，就先后通过“四四...
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德政善举惠泽高原 农村牧区部分计划生育家庭奖励扶助制度和西部地区计划生育少生快富工程在青海 【社会科学】
苏宁主编2007 年出版188 页ISBN：7802024986为全面贯彻《决定》精神，巩固两项制度成果，青海省人口计生委将与之相关的文件汇编成册。
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基于DW技术的管理信息系统分析设计实践 【社会科学】
王新编2013 年出版275 页ISBN：9787566306470本书内容基于《市政工程监督管理信息系统》的设计开发实践和信息系统开发实现的生命周期规律为导引编著而成。全书分为七章，首先简要介绍了管理信息系统有关概念及开发过程，说明POWERBUILDER和SQL ANYWHERE的...