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领导力开发的50种活动 第2分册 【社会科学】
（美）哈特，（美）威斯曼著2013 年出版372 页ISBN：9787121200151领导力开发活动应该是持续的、即时更新的，因此在第1分册的基础上，本书围绕领导力的核心主题进行扩展，介绍了另外50种领导力开发活动，这些活动分类为4个主题：打好基础并激励下属、做真实的自己、树立榜样、呈现最...
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从符号的观点看 一种关于社会文化现象的符号学阐释 【社会科学】
苟志效，陈创生著2003 年出版297 页ISBN：7218043550国家社会科学基金规划项目:该书从工具、建筑、身份、货币、图腾、民俗、时尚和数字化生存等人类生活与生存实践中所发生的符号现象出发，来研究人类社会的符号化生存的本质，形成一种初步的、有意义的关于社会...
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组织行为学 英文版·原书第4版 【社会科学】
（美）杰拉尔德·格林伯格著；张志学（北京大学光华管理学院）改编2007 年出版384 页ISBN：7111198573相比国外同类的组织行为学教科书，本书篇幅短小精悍，更适合初学者。本书一直贯穿了平衡研究、理论和实践这三者的思路，从而使读者做到“活学活用”。在每一章的前面，作者都提出了学习目标和学习该章内容的三个理...
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沟通就这么简单 沟通达人必备的16种技巧 【社会科学】
（美）多诺霍，（美）西格尔著2012 年出版210 页ISBN：9787121150647无论对于想要爱人或被爱的人，还是希望改善工作关系或人际关系的人，我们每个人都要通过交谈来传递信息、明确责任、解决困难及鼓励他人。本书结合大量生动有趣的真实故事，阐述了为什么我们需要交谈、应避免哪些...
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培养部下的100条铁则 【社会科学】
（日）畠山芳雄著；涂珊译2006 年出版217 页ISBN：7506026589在企事业单位以及医院、学校及所有社会组织中就职的人，首先要接受前辈的教诲，才可能独立胜任工作，接着自己再去培育别人。培养员工就是把自己从前辈那里学到的有用的东西，再教给晚辈，就这样永远地传承下去，社会.....
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影响世界的100个重要流派 【社会科学】
李芷萱编著2009 年出版201 页ISBN：9787543041196在人类历史的长河中，在哲学、文学、艺术、经济等领域涌现出了众多的流派，它们有着各自的观点、思想、作品及巨大的历史影响力，为人类的历史文化作出了巨大的贡献。本书精选了100个哲学、文学、艺术、历史、经...
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改变求职命运的100个小故事 【社会科学】
汪岩编著2006 年出版332 页ISBN：7506437368本书是凝聚求职者的汗水、泪水甚至是血水的故事集锦，但这又是大多数人所必须经历的人生抉择。在许多人主动或被动的选择大学时，他们并没有预料到不成熟的就业环境造就了人才的匮乏和求职者过剩的矛盾，而被忽略...
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浪漫的1001种方法 【社会科学】
（美）Gregory J. P. Godek著；杨莉等译2006 年出版357 页ISBN：7806977333《浪漫的1001种方法》故事中是一个诸神退隐、诗意流失的时代。告别了昨日牛车悠悠、男耕女织的田园牧歌，我们的生活被抛进了技术时代飞旋的传送带。现代生活的紧张节奏无情地剥夺了人们的宝贵时间，清风明月中...
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娲皇宫志 探索一种人类学写文化体裁 【社会科学】
鲍江著2013 年出版296 页ISBN：9787509740392本书是一本颇具创新的人类学专著。首先，本书以个案研究的形式探索了人类学摆脱后现代“表述危机”的一种途经——人类学民族志与中国地方志的结合。其次，本书依托具体田野个案，提出一种观察跨文化互动的视角—...