参与式培训 理论、方法与技巧 【社会科学】

本书分别从参与式培训的特点和原则、培训者职责与素质，培训环境及培训辅助工具、参与式培训基本流程、参与式培训方法例举、参与式培训技巧例举六个方面详细介绍了参与式培训的有关理论、方法与技巧，是一本具...

管理科学研究模型与方法 【社会科学】

管理科学（Management science）是对与定量因素有关的管理问题通过应用科学的方法进行辅助管理决策制定的一门学科。本书选取了管理科学研究领域里常用的一些定量模型与方法，如决策方法、预测方法、博弈论、系统...

让老板爱死你的22个方法 【社会科学】

本书是一本职场励志书。本书包含了就业的核心诀窍、企业人事主管们真正需要的人才的22个条件，让求职者了解企业需求，完善自我，找到理想的工作。书中尤其结合了现在大学生的生活，也是一本提示并引导大学生拥有完...

应用统计学：数理统计方法、数据获取与SPSS应用 精要版 【社会科学】

群决策的理论方法及其应用 【社会科学】

本书是一本有关群决策的理论方法及其应用的研究专著。2005年以来，作者针对群决策的理论方法及其应用开展了深入研究，取得了一系列研究成果，本书是作者近年来研究工作的总结。全书共16章，针对群决策的共识性分析...

统计分析概论 修订版 【社会科学】

管理信息系统与案例分析 【社会科学】

管理科学定量分析引论 【社会科学】

管理分析学 知识经济版 【社会科学】

管理信息系统的分析与设计 【社会科学】