中国人民大学中国人文社会科学发展研究报告 2007 评价极限与管理创新 2007 Evaluation limit and management innovation 【社会科学】

本书以评价极限与管理创新为主题，对中国人文社会科学领域的发展进行梳理。

多元学科方法论影响下的西方管理学方法论流变研究 【社会科学】

本书从哲学、社会学方法论、心理学方法论、人类学方法论、经济学方法论、物理学方法论、数学方法论、历史学方法论和系统方法论等多学科方法论入手，对西方管理学方法论的流变进行了细致地剖析和梳理，试图打破...

新领导与管理实务 新丛林时代领袖群伦的政治智慧 【社会科学】

做个具有外交手腕的人 【社会科学】

三十个失身少女的反思 【社会科学】

二十世纪中国的社会学本土化 有中国特色的社会学：社会学本土化从世界到中国的理论与实践 【社会科学】

组织发展学 原理与应用 【社会科学】

本书主旨就是关于变化（变革）的。它强调个人、团队、组织以及社会等层面变革的重要性，只要这种变革的目的是为了提高生产率（经济效益）、改善工作环境与条件、实现人民的福祉。本书通过理论与实例告诉读者，组织发.....

管理沟通 理论、案例及应用 【社会科学】

本书将采用理念论述、案例分析和技能分析及实践练习的教学方法，要求学生通过对本书的学习， 在认同沟通理念的基础上，积极参与案例分析和技能练习，掌握倾听、演讲、面谈、会议、写作等沟通方式的基本技巧并能在...

打造新领导人 建立高EQ的领导能力的组织 【社会科学】

领导力的5个层次 【社会科学】