专业技术人员的职业发展 【社会科学】

本书针对专业技术职场在新时期所呈现的各种新变化、新的发展趋势，分析了专业技术人员在激烈的职场竞争中，如何根据社会需求，确定自己的价值取向，正确进行目标定位，接受继续教育，以更好地发挥已有的专业知识和技.....

新编办公室人员管理执行标准 【社会科学】

本书全面阐述了对办公室人员管理的执行标准，由四编十七章组成。具体分为办公室机构设置和人员素质标准，办公室人员基本技能标准，必备知识要求标准，任职资格及考核标准，规划、招聘、考勤、出差管理标准，关系协调.....

人员招募与甄选 【社会科学】

本书是一本关于人才流失与人才安全方面的体系完备、内容丰富的专著。内容主要包括三个部分，一是对人员离职行为产生前的心理过程方面的大量国内外理论研究进行了梳理，并在此基础上选取北京市的国有企业为样本...

贵阳市机关事业单位文印技术人员考试培训教程 【社会科学】

全国税务系统税收分析人员培训大纲 试行 【社会科学】

本书是为满足全国税务系统开展对统计分析人员的培训需求，而由国家税务总局教育中心组织编写的。对各地税务局规范培训内容有很强的指导作用。...

人员素质与能力测评 【社会科学】

书共11章。大体分为理论（第1－3章）和技能（第4－11章）两个部分。紧密围绕着人员素质测评是什么，测什么，怎么测，怎么用等四个问题展开。具体包括：人员素质测评概述、人员素质测评的理论基础、人员素质测评指标标......

秘书人员岗位三字经 【社会科学】

本书是一本帮助秘书人员快速掌握岗位技能的工具手册。本书以场景画、三字经和知识链的方式，图文并茂地介绍了秘书人员必须具备的基本业务和职业技能。场景画生动演示核心业务，三字经高度概括岗位操作要点，知识...

刑满释放人员回归社会问题专论 回归社会学研究 【社会科学】

日本国青年奥林匹克技能竞赛大会技能竞赛试题 第30届 【社会科学】

人员素质与能力测评 【社会科学】

本书是高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一，是在第1版的基础上修订而成的。第1版经过三年多教学实践的检验，得到了使用该教材的高职高专院校的普遍认可，受到了广大师生的好评。第2版在保持第1版主体结构...