组织行为学新编 人际交往与组织管理 【社会科学】

本书作者从人际交往与组织管理两个角度来探讨组织行为学。主要内容有人际心理、理解与再理解、战胜挫折、员工态度、员工个性、员工能力、人际认识、组织意识、发现人才、决策心理、管理风格等。...

休闲与游憩管理 【社会科学】

本书内容休闲历史、文化遗产与休闲、休闲的多重含义、休闲的基础、人们的需要与休闲、休闲与体验社会、政府及公共管理部门与休闲、休闲业的发展趋势及环境、乡村旅游与休闲、艺术与博物馆和图书馆、领导能...

管理案例研究与开发 第1辑 【社会科学】

本书的内容涉及到研究案例、商业案例和教学案例等三类管理案例，案例研究内容涉及到组织与人力资源管理、战略管理、市场营销与营销管理、研发管理、运营管理、信息管理与信息系统、会计与财务管理、投资项目...

领导技巧与管理误区 领导决策方法·战略的制定与实施·领导的语言艺术 【社会科学】

本书侧重领导艺术与管理技术的应用

养老机构服务与管理实务实务 【社会科学】

本书主要介绍养老机构的设置、老年人能力评定、养老机构照护服务、养老机构康复服务、老年人心理健康服务、养老机构医疗服务、养老机构膳食营养服务、养老机构社会工作、养老机构规章制度建设、养老机构质...

社会工作行政 动态管理与人际关系 第3版 【社会科学】

本书阐述社会工作行政的理论与实务。

管理学 原理与实务 第3版 【社会科学】

本书主要介绍了管理的概念与性质、管理理论的演进、计划、决策、战略管理、组织、领导、激励、沟通、控制，以及管理伦理与社会责任等内容。全书体系完整、逻辑清晰、重点突出，同时特别注重基本原理、基本知识...

管理学原理与方法中的对称性研究 【社会科学】

本书讲述对称性的科学基础，对称性概念及对称性在管理科学领域中的应用案例分析。

管理学学习辅导与习题集 【社会科学】

本书是《管理学》学习的配套学习书，书中内容涵盖了《管理学》中的主要知识要点：管理学基础、管理理论的形成于发展、管理与环境、决策、计划、战略管理、组织设计、人力资源管理、领导、激励、沟通和控制。...

彼得·杜拉克 使命与领导 向非营利组织学习管理之道 【社会科学】