管理科学化与管理学方法论 【社会科学】

本书介绍了管理科学化与管理方法论的原理与运作。

高校教学二重主体心理契约履行现状及契合程度调查研究 【社会科学】

本书基于统计学师生双向心理契约量表调查结果，对统计学教学效果因素构成进行分解研究，分析统计学师生对教学过程中双方各种行为认知的契合状况，综合考虑其对教学效果的影响，并提出统计学专业教学模式改进方案，为...

弱势群体参与群体性事件的心理机制及应对研究 【社会科学】

本项目通过对弱势群体参与群体性事件的心理机制、动机及应对措施的研究，深入分析群体性事件的心理机制和动力机制，并提出针对性的应对措施，修订了群体性事件意愿问卷和其他研究中所需要的测量问卷，通过问卷测量...

全方位时间管理 中 时间管理的宏观艺术 【社会科学】

全方位时间管理 下 时间管理的宏观艺术 【社会科学】

行之有效的管理手段 目标管理岗位责任制 【社会科学】

微机在管理科学与经营管理中的应用 【社会科学】

开发科技人员的管理才能 从专家到管理者 【社会科学】

管理中的规则与规则中的管理 【社会科学】

本书论述了现代社会政府管理的目标、手段、未来发展趋势等，进而为建设法治社会奠定基础。

走向现代治理：浙江民间组织崛起及社会治理的结构变迁 【社会科学】

民间组织作为政府与企业之外的社会组织，能够替代政府的部分功能，进行市场监管，加强社会参与，推进社会自治，培育和发展民间组织是构建社会主义和谐社会的需要。本书通过对改革开放30年来浙江省民间组织崛起过程和...